一、教师队伍概况

学校现有专兼职教师1181人，“双师型”教师占专业教师80%以上。拥有国家级教师创新团队1个，省级优秀教学团队5支，省级职业院校教师教学创新团队7支，建有省级“双师型”教师培养培训基地1个、省级职教师资培养培训基地2个和省级技能大师工作室2个。获评国家级名师培养人选1人、黄炎培职业教育杰出教师2人、全国水利职教新星4人、福建省先进工作者1人、福建省优秀教师7人、省部级教学名师11人、省级技术能手4人、省级青年岗位能手1人。

二、教学团队与创新平台

学校在教学团队建设上成果丰硕，构建了国家级、省级、校级三级联动的发展体系。

国家级团队引领示范

拥有国家级职业教育教师教学创新团队1个：第三批国家级职业教育教师创新团队-发电厂及电力系统专业群教师教学创新团队。

省级团队骨干支撑

拥有省级优秀教学团队5支，涵盖电力、水利、VR等技术领域。拥有省级职业院校教师教学创新团队7支，以及水利职业教育、电子信息职业教育等特色创新团队，覆盖发电厂及电力系统、水利水电建筑工程、电子商务等多个核心专业群。

三、名师与技能大师工作室

学校高度重视高层次人才的引领作用，搭建了各级名师和技能大师工作室，作为教师成长和技术传承的孵化器。

国家级名师工作室：张瑞芬国家名师工作室。

省级技能大师工作室：辛顺强技能大师工作室、罗钶技能大师工作室。

市级创新工作室：三明市劳模和工匠人才创新工作室（领衔人：辛顺强）。

校级名师/技能大师工作室：如罗火钱、林梅芬、王文成等名师工作室，以及BIM技术、工业机器人、电子商务等领域的技能大师工作室，为青年教师和学生提供了宝贵的实践指导。

四、“双师型”教师培养培训基地

学校构建了完善的“双师型”教师培养培训体系，为教师提升实践教学能力提供了坚实平台。

国家级基地：水利大类国家级“双师型”教师培养培训基地（水利工程学院）。

省级基地：共3个，包括供用电技术、水利水电建筑工程专业的省级职教师资培养培训基地，以及电力技术类省级“双师型”教师培训基地。

校级基地：共4个，覆盖测绘地理信息、计算机、建设工程管理、电子商务等专业大类。

五、教师企业实践基地

为促进教师紧跟产业发展，学校与多家知名企业合作，共建了13个校级教师企业实践基地和流动站，覆盖资源环境、能源动力、土建、交通、电子信息、自动化、经济管理等所有专业大类，确保教师能将最新的企业实践案例和技术带入课堂。

六、优秀教师荣誉

学校师资队伍人才辈出，获得了一系列国家级、省部级重要荣誉，体现了学校教师教学水平、专业能力和师德风范。学校拥有国家级名师：1人，福建省先进工作者1人，福建省优秀教师7人，省部级教学名师11人，省级专业带头人15人，省级技术能手4人，省级青年岗位能手1人。