6月23日下午，学院召开师德专题教育动员部署会议，学院副院长池长全出席会议并讲话，各部门负责人、各专业系党政负责人、马克思主义学院院长、公共基础部主任参加会议。
会上，人事处负责人部署师德专题教育活动五个阶段的具体工作，并组织学习《习近平总书记关于师德师风的重要论述》和《教育部公开曝光通报的违反教师职业行为十项准则典型案例》，深入学习贯彻习近平总书记关于“三个牢固树立”“四有”好老师“四个引路人”“四个相统一”“六要”等重要论述精神，分类介绍师德违规问题和处理结果，引导教师以案为鉴、以案明纪。
池长全在总结讲话中指出，师德专题教育活动贯穿2021年全年，师德师风建设也是学院长期要抓的一项非常重要的工作。他强调，要提高思想认识。师德师风是评价教师队伍素质的第一标准，教师思想政治和师德师风建设是凝心铸魂、立德树人的基础性工程，各部门要切实提高政治站位，将开展师德专题教育列入部门工作，抓紧抓实抓好，要切实用“四有”好老师的标准严格要求，把建设一支师德高尚、业务精湛的教师队伍作为最重要的基础工作来抓；要抓实抓好师德师风工作。把师德工作列入部门工作计划，各部门要定期研判本部门教师的师德师风情况，特别是在开部门会议或系部党政联席会议时，要把部门教职工的师德师风情况拿出来查摆下是否存在师德失范行为的倾向，特别要做好教学督导工作，抓好教学信息员队伍建设，要定期在教职工大会强调师德师风的重要性，对于师德师风存在的不良倾向，要坚决予以批评指正；要加强警示教育。各部门要组织教职工对照检查，以教育部公开曝光通报的违反教师职业行为十项准则典型案例为反面教材，做到警钟长鸣。学院将建立健全师德违规查处的通报制度，对违反师德师风的行为，发现一起，查处一起，通报一起。
