近日，教育部公布全国职业院校“双师型”教师队伍建设典型经验与优秀案例，全省共有16所中高职院校的17个典型案例（其中高职院校案例5个，个人案例4个，中职学校案例5个，个人案例3个）入选，入选总数位列全国第五。我院郑志萍教师个人案例入选首批高等职业学校“双师型”教师个人专业发展典型案例。

据悉，在本次案例征集工作中，全省职业院校积极申报。省教育厅共收到18所高职和21所中职院校申报的61个案例。经组织评审，向教育部推荐16个案例，入选14个，入选率达87.5%。 

近年来，我院高度重视“双师型”教师队伍建设，深入贯彻落实《国家职业教育改革实施方案》《中共中央、国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》和《深化新时代职业教育“双师型”教师队伍建设改革实施方案》，结合《福建省职业院校“双师型”教师认定指导性标准（试行）》，通过完善《“双师型”教师资格认定与培养办法》，规范认定程序，强化双师素质培训，推进专业教师企业实践、校企互聘、工程技术职称评审和职业资格考试、对外技术服务、推选培养专业带头人和教学名师，加强“双师型”教师培训培养基地建设等一系列举措，在“双师型”教师队伍建设方面取得良好成效。