部门概况

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    人员分工

    信息来源:福建水院 发布日期:2018-07-18

    《学院党务行政部门个人岗位职责》个人岗位职责
                                                         科研产业处岗位职责

    岗位

    具体工作

    工作内容

    (定性为主、清晰明了)

    工作标准

    (定量为主、简单扼要)

    处长

    1全面主持科研产业处的工作,加强部门思想政治和党风廉政教育,认真落实“一岗双责”工作

    1. 加强对意识形态工作的领导、切实做好思想政治工作;

    2. 加强政治业务学习

    3. 加强道德法制和党风廉政教育

    对照学院党委的工作部署和《关于落实党风廉政建设责任制检查考核办法(试行)》进行考核

    2制定部门工作计划,做好工作总结,组织落实全人员完成本处室岗位职责

    1. 根学院建设目标管理责任书和学院年度重点要点,制定科研产业年度工作计划

    2. 做好科研产业年度工作总结

    3. 做好本部门绩效管理和年度考核(评优评先)工作。

    1. 年度工作计划思路明确,有主攻方向,重点突出,任务分解合理,举措得力;

    2. 对照学院绩效管理办法做好年度考核(评优评先)工作

    3.组织编制学院科研发展规划,协助做好科研人才队伍建设规划,督促计划的落实

    1. 贯彻国家科技方针、政策精神,根据地方经济建设和社会发展需要,结合学院科研工作实际,编制学院科研发展规划

    2. 协助有关部门做好科研人才队伍建设规划。

     

    4.制定并不断完善全院科研工作的各项制度和管理办法,并组织实施

    1. 根据学院科研发展的实际,制定完善全院科研工作的各项制度

    2. 严格执行各项科研管理制度,做好解释和服务工作

    1. 制定的制度符合国家科技方针、政策精神,满足实际工作要求

    2. 学习领会制度精神,工作无失误。

    5.负责科研经费的管理,编制年度科研经费的预算方案科研项目的经费开支

    1. 根据学院科研发展的需要编制年度科研经费的预算

    2. 根据《学院科研经费管理和使用办法》,做好科研项目经费配套、支出和结算审核工作。

    准确领会上级文件和学院制度精神,确保经费配套、支出和结算审核工作无失误。

    6加强与主管部门(教育厅、水利厅、科技厅)、行业、企业、地方政府的联系完成上级交办的各项工作

    1. 加强与主管部门(教育厅、水利厅、科技厅)、行业、企业、地方政府的联系争取上级对学院科研工作在政策、经费、项目立项方面的支持;

    2. 完成上级交办的各项工作(检查、报表、总结)。

    及时、保质完成上级交办的各项工作(检查、报表、总结)

    7加强科技宣传和科研能力提升的服务工作,引导学院各部门开展科研和社会服务工作,营造良好的学术氛围

    1. 加强科技宣传和科研能力提升的服务工作,营造良好的学术氛围;

    2. 做好牵线搭桥工作,引导学院各部门与高校、企业、科研院所联合或单独申报科研项目,开展科研和社会服务工作。

    1. 做好政策解读工作,每年聘请高水平专家学者有针对性开展专题学术讲座;

    8做好学术委员会的日常管理工作

    1. 做好学科、专业及教师队伍建设规划工作;

    2. 做好教科研立项、成果奖励,对外推荐教科研成果奖,推荐名师、新星推荐工作;

    3. 做好学院教学管理制度的审议工作。

     

    副处长

    1协助处长做好科研产业处的工作

     

     

    2.负责组织各级各类科研课题的实施、经费使用情况督查结项工作

    1. 负责做好国家、省(部)级、地(厅)级、院级等纵向科研课题的实施组织、经费使用督查和结工作;

    2. 依据合同和横向课题管理办法,做好学院各部门(个人)承接的横向研究课题管理(含奖励)和结工作。

    1. 纵、横向课题结题数量逐年增长;

    2. 纵、横向课题经费使用符合文件及合同要求,无违规使用研究经费情况

    3.负责各级各类科研成果的申报、成果鉴定和奖励工作

    1. 负责组织各类科研成果的专家鉴定和成果申报工作;

    2. 负责各级各类科研成果的奖励工作(学期、年度)。

    准确领会管理制度和上级精神精神,确保工作无失误。

    4.负责各级各类科研成果的应用和转化工作

    1. 负责各级各类科研成果的应用和转化(转让、许可、作价)工作;

    2. 协助做好技术咨询和服务工作。

    科研成果的应用和转化有突破

    5负责科研管理数据采集、统计成果上报和科研平台维护等工作

    1. 负责科研管理数据采集和科研平台维护等工作;

    2. 做好各种科研报表的统计上报工作。

    1. 保证科研平台正常运行;

    2. 保证各种科研报表的统计上报准确无误。

    6.负责全院专业技术人员科研工作量统计工作

    根据文件要求做好全院专业技术人员科研工作量统计工作。

    及时、准确、无失误。

    7负责专业技术职称评聘的科研工作量审核

    负责做好专业技术职称评聘的科研工作量审核。

    及时、准确、无失误。

    综合管理科科长

    1.负责组织实施各级各类科研课题的申报、立项和课题管理工作

    1. 负责做好国家、省(部)级、地(厅)级、院级等纵向科研课题的申报组织和立项工作;

    2. 积极协助学院各部门(个人)承接横向研究课题和开展技术服务(咨询)工作,加强合同审核、登记和管理,做好服务工作;

    3. 做好经费配套和课题管理工作。

    1. 纵、横向课题数量和到账研究经费逐年增长;

    2. 省(部)级、国家级课题立项有突破

    2.负责各类专利申报和评奖工作

    1. 积极组织学院师生开展发明创造活动,做好各类专利申报工作;

    2. 做好成果转化、应用推广和专利评奖工作

    1. 获批专利数量逐年增长;

    2. 专利成果转化有突破

    3.负责校内外学术交流、各类研讨会组织,努力营造浓厚的学术氛围。

    1积极与省内外高校、科研院所联系,邀请高水平专家学者到校开设学术讲座、开展学术交流,努力营造浓厚的学术氛围

    2. 负责做好到校专家学者的接待、会议组织、费用发放等工作。

    1.到校专家学者的接待、会议组织周全,无失误

    2.费用报销、发放准确无误。

    4.负责校刊工作

    1做好校刊的征稿、审核、编辑和出版发行工作;

    2负责校刊审稿专家库的组建和更新;

    3结合学院发展实际,开展高职教育的专题研究,为学院发展提供咨询意见

    1.坚持按照上级正确的办刊方向,对刊物的编审工作严把质量关刊物上的文章能够100%通过上级审查

    2负责拟定校刊审稿专家库标准和组建办法;

    5.协助做好各级应用工程(研究)中心的管理工作

    1.协助做好协同创新中心和各级应用工程(研究)中心的申报与管理工作

    2.负责拟定各类中心的管理考核制度;

    3.督促各类中心制定年度工作计划,并检查实施情况;

    4.认真落实上级相关文件精神,协助做好各类课题申报和经费配套工作。

    1.督促各类中心按上级文件要求100%完成建设任务,确保各类中心建设按时通过上级验收;

    2.利用各种方式积极促进学校的产学研工作,中心的课题数量和到账研究经费逐年增长

    6.其他工作。

    1草拟日常管理的一般性文件以及与本职工作有关的文件和文字材料(宣传报道)

    2加强与全国(省)高等教育学会、高职教育研究会的沟通与联系,并完成他们布置的各项工作,包括研究会年会论文的征稿、审核、推荐等;

    3. 组织进行全院科技资料(申报材料、结题材料、经费结算表)的归档,做好档案管理工作

    4. 组织进行全院科学技术知识产权保护等管理工作

    1. 材料撰写及时、准确、无误。

    2. 档案收集及时、分类清晰准确,材料无丢失、损坏。


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