一、专业名称

电力系统自动化技术（专业代码：430105）

二、专业定位

电力系统自动化技术专业始办于2015年，为学院的重点建设专业。2019年，获得省“二元制”人才培养改革试点专业。专业紧跟“双碳”目标与国家“十五五”规划要求，依托福建建省“山海新能源走廊”建设需求，聚焦海上风电、核电、新型电力系统建设、智能电网发展、新型储能应用等区域特色产业及行业核心需求，电力系统自动化技术专业以“服务社会设专业、依托行业建专业、产教融合强专业”为思路进行专业建设，是契合国家能源强国建设战略、服务福建“绿色能源强省”、新型电力系统发展的高职骨干专业。

三、特色亮点

区域特色：专业聚焦福建省海上风电、核电配套、光伏发电、智能输配电等区域特色产业，服务区域能源结构转型与电力装备制造升级，培养适应福建省新型电力系统建设需求的技术技能人才。

模式创新：构建 “三纵三横、六位一体” 与 “一主线、双主体、三递进、四融合” 人才培养体系，贴合岗位能力成长规律。

双师强师：专、兼职教师四十余人，双师型比例 100%，拥有国家级职业教育教师教学创新团队。

资源优质：建有国家级精品课、省级在线精品课，校企共编特色教材，近年投入 2000 万元建设实训基地。

产教、赛证深度融合：与地方电力和新能源企业深度合作，对接电力准入类证书（特种作业操作证）及职业资格证书（电工、电气值班员、继电保护员等），构建“三纵三横，六位一体”人才培养模式，实现课程与行业标准无缝衔接。

国际交流合作深入：紧跟“一带一路”政策，以“专业+语言”模式开展国际合作，承担教育部中马电力专业技能培训等多项项目，与马来西亚汉文化中心联合设立培训基地。

图1 中马合作交流会议

四、培养目标

电力系统自动化技术专业主要对接电力行业发电、输电、变电、配电等环节，面对满足新型电力系统需求的发电厂电气运行、变电站变电运行、储能电站运维、变配电设备检修、电工、变配电工程设计等职业群，面向福建省海上风电、核电配套、光伏发电、智能输配电等福建省区域特色产业能够从事智能供配电系统运维，海上风电、储能电站等新能源电站施工和运维，核电施工与检修，输变电设备在线监测、电力系统自动化设备制造与集成等工作岗位，支撑福建省“绿色能源强省”建设目标的高素质技术技能人才。

五、主要课程

核心专业课程包括发电厂及变电站电气设备、电力系统继电保护、变电站综合自动化、智能配电网技术、电力系统通信技术、电力工程计量与计价6门。电力系统继电保护为国家级精品在线课程，配电网自动化技术、发电厂变电站电气设备、电力工程计量与计价和电力安全生产及防护等四门课程为省级精品在线课程。

六、主要实践环节

电工技能实训、电气设备检修实训、电气二次安装调试实训、电气控制与PLC应用实训、智能变电站继电保护运维实训、继电保护综合技能实训、智能配电网实训、厂站认识实训（校外）、特种作业（高压）实训、特种作业（低压）实训、电力工程识图实训、专业跟岗实习、专业综合实训、毕业设计综合实训、岗位实习等。

图2  分布式能源与微电网实训场

图3 微机保护综合实训场

图4   厂站认识实训

图5  企业导师教学

七、就业方向

面向国家电网、南方电网、中国核电集团、地方电力公司、发电企业、储能电站、电力工程公司、电力设计与施工单位，从事电力系统运行、设备检修、继电保护、配电设计、储能运维、电力工程施工与管理等工作。

八、从事岗位

电气值班员、变电设备检修工、继电保护员、变配电运行工、储能电站运维员、变配电设计员、电力工程施工技术员、高级电工、电力工程概预算员等。

九、薪资水平

应届毕业生月薪5000—8000 元；1—3 年熟练技术岗月薪7000—12000 元；3—5 年技术骨干与管理岗月薪10000—18000 元。国企、电网及大型电力企业福利待遇完善，含五险一金、带薪休假、技能补贴、年终奖金等，整体收入稳定且成长性良好。